فرصتهای شغلی
React Developer
شرح موقعیت شغلی
بهعنوان یک توسعهدهندهی ارشد React، با لایههای عمیقتری از نرمافزار مثل معماری، درگیر میشد و دانش شما در زمینهی مهندسی نرمافزار، مهمتر از یک تکنولوژی یا زبان خاصه. تجربه چند ساله شما در این زمینه، لازمهی تصمیمگیری درست در مواقع خاص و هدایت و آموزش نیروهای تازهکار تره. توانایی درک و تحلیل درست مسئله و ارائه راهحل بهینه برای مسائل یکی از مهمترین توامندیهای شما در این نقشه
برای خلق یک رابط کاربری خوب حتما نیاز میشه که
- به JavaScript و CSS و HTML خوب مسلط باشی
- ReactJs تو مشتت باشه
- بتونی مسائل رو حل کنی و با الگوریتم ها میونه خوبی داشته باشی
- اصول طراحی و پیاده سازی صفحات Responsive رو خوب بدونی
- اینکه به تجربهی کاربر(UX) اهمیت بدی و UI خوبی هم طراحی کنی مهمه
- با حداقل یکی از کتابخانه های نقشه ( Leaflet ,MapBox, … ) آشنا باشی
- از همه مهمتر اینه که اهل کار تیمی باشی و زمانت رو درست مدیریت کنی
- کدهای خوانا، تمیز و استانداردی بنویسی
- به یادگیری مطالب جدید علاقهمند باشی و خودت رو بروز نگهداری
خوشحالتر میشیم اگه تکنولوژی های زیر رو بلد باشی (وگرنه کنارهم یاد میگیریم)
- SASS یا LESS
- Material Design
- Redux
- کتابخانههای رسم گراف بهخصوص D3
- ES6 ،ES7 یا Typescript
- Webpack ,Gulp ,Grunt ,npm ,Bower و…
- NodeJS
- Gitlab ,GitHub ,Git Flow
DevOps Engineer
شرح موقعیت شغلی
یه سری هستن که دوست ندارن یک کار رو دو بار دستی انجام بدن برای همین سختی خودکار کردنش رو به جون میخرن. معمولا هم خیلی پرتلاشن و هم خیلی اهل یادگیری. همزمان تیمشون خانوادشونه چون به کار تیمی ایمان دارن و میدونن که موفقیتشون وابستهی موفقیت تیمشونه و ما یه همچین آدمایی رو میخوایم.
مسئلههایی که قراره با کمک هم حلشون کنیم:
- انجام یا مشارکت در طراحی، اجرا، مستندسازی و نگهداشت پلتفرمهای نرم افزاری برای محصولات شرکت
- صنعتیسازی نمونههای آزمایشگاهی محصولات تولیدی
- انجام تحقیق و توسعه بر روی فناوریهای جدید نرمافزاری جهت استفاده در زیرساخت محصولات تولید شده توسط شرکت
- انجام و یا مشارکت در ایمنسازی و پیادهسازی ملاحظات امنیتی در زیرساخت نرمافزاری محصولات و سرویسهای شرکت
- نگهداشت و مدیریت پیکربندی پلتفرم محصولات
- شناخت و تعمق در بسترهای Big Data مورد استفاده به منظور بهینهسازی، خطایابی و مشاوره در استفاده درست از آنها
- طراحی و توسعه نرمافزارهای لازم برای سهولت در امر نگهداشت، اتوماتیک کردن فرآیندهای استقرار نرمافزار
برای ایجاد بستر های پایدار و مقیاس پذیر حتما نیاز میشه:
- به لینوکس مسلط باشی و تجربه مدیریت سرورهای لینوکسی رو داشته باشی.
- به یکی از زبانهای Scripting مسلط باشی.
- حداقل با یکی از ابزارهای مانیتورینگ (مثل Zabbix یا Prometheus) کار کرده باشی.
- حداقل یکی از ابزارهای Provisioning رو بشناسی.
- با پلتفرمهای مبتنی بر جاوا آشنا باشی.
- دانش عملیاتی CI/CD با استفاده از ابزارهایی مثل Jenkins رو داشته باشی.
- حداقل به یک زبون برنامه نویسی مسلط باشی.
- با ملاحظات امنیتی در حوزهی شبکه و پلتفرم آشنا باشی.
خوشحالتر میشیم اگه اینارم بلد باشی (وگرنه دورهم یاد میگیریم)
- به راهاندازی و راهبری پلتفرم مبتنی بر Container مسلط باشی.
- به ابزارها و پلتفرمهای Big Data آشنا باشی.
- با پیکربندی و راهبری تجهیزات سختافزاری (سرورها) و ذخیرهسازی آشنا باشی.
- به ابزارهای ساخت بستههای نرمافزاری در لینوکس مسلط باشی.
- به Shell Scripting در لینوکس مسلط باشی.
متخصص فروش (Sales Expert)
شرح موقعیت شغلی
تیم بازاریابی و فروش سکان، به یک متخصص فروش پرتلاش و پرانرژی نیاز داره که توانایی ایجاد رابطهی پایدار با مشتریان رو داشته باشه. این شخص شوق ارائهی محصولات با کیفیت به مشتری هدف رو داره و از توانمندی بالایی در حوزهی گفتار و نوشتار برخورداره و میتونه ضمن شناخت مشتری هدف، محصول رو به درستی به مدیران سازمان ارائه کنه.
مسئولیتها
- فروش محصول به جامعهی هدف (مانند مدیران بازاریابی و فروش در کسب و کارهای ایرانی)
- یافتن مشتریان بالقوه و ارتباطگیری از طریق ایمیل و تماس تلفنی با آنها
- مدیریت فعال و مستقل کل چرخهی فروش از طریق تماس تلفنی، دموی آنلاین و یا جلسات حضوری
- ثبت و مدیریت فعالیتها و اطلاعات مشتریان خود در سیستم CRM بهطور منظم و پیوسته
- رسیدن به اهداف فروش فصلی و سالیانه تعیینشده
مهارتهای الزامی
- دانش و تجربه فروش و تسلط بر مهارتهای بازاریابی و فروش
- مهارت ارتباطی نوشتاری و گفتاری بالا و توانمند در مذاکره با یک یا چندنفر
- هوش هیجانی بالا و توانایی درک احساسات دیگران بهطور موثر
- نتیجهگرا و حساس بر روی جزئیات
- توانایی در بهتوافقرسیدن و پیروزی در مذاکرات
- تمایل و اشتیاق برای رشد و ارتقا
- خلاقیت و توانایی حل مسئله، ایدهپرداز در مواجهه با چالشهای جدید
- توانایی مستندسازی و تهیه گزارش
مهارتهای ترجیحی
- تسلط به اصول بازاریابی B2B و راهکارهای فروش سازمانی
- تسلط به اصول و فنون مذاکره
- تسلط بر استراتژیهای مارکتینگ و فروش
- آشنایی با طراحی و تدوین روندهای کاری در فروش
متخصص مارکتینگ (Marketing Expert)
شرح موقعیت شغلی
تیم بازاریابی و فروش سکان، به یک متخصص Growth Marketing نیاز داره که دانش و تجربهی کافی رو در حوزههای Retention Marketing و Inbound Marketing داشته باشه و به کمک وبینارهای تخصصی در حوزهی تحلیل داده، مخاطبین هدف سکان رو آموزش بده و اونها رو در استفاده از پلتفرمهای تحلیل داده و بهبود نگهداشت مشتریان، توانمند کنه.
مسئولیتها
- مدیریت و اجرای کمپینهای تبلیغاتی
- همکاری و هماهنگی با تیم مارکتینگ برای پیشبرد اهداف تیم
- ایدهپردازی و تهیه محتوای مناسب برای اجرای برنامهها و پروژههای محولشده
- برنامهریزی و هماهنگی های لازم برای اجرای وبینار و سایر رویدادها: برگزاری جلسات در مراحل ابتدایی و جمعآوری ایدهها و ارائهی آنها
- تشکیل تیم: انتخاب سخنرانان، میهمانها و تیم پشتیبانی رویداد و آموزش آنها در صورت لزوم
- تبلیغ: اطلاعرسانی به مخاطبان هدف وبینارها و دعوت از میهمانان با استفاده از ایمیلمارکتینگ، فضای مجازی و سایر تکنیکهای بازاریابی
- جذب لید: دریافت لیدهای مناسب هدف سکان و معرفی آنها به تیم فروش (از بین شرکت کنندگان وبینارها)
مهارتهای الزامی
- تسلط بر اصول و مفاهیم بازاریابی، دیجیتال مارکتینگ، برندینگ و تبلیغات
- شناخت و تجربه Retention Marketing ا (Email, App-Push, SMS)
- دانش در حوزه Inbound Marketing ا (SEO & Content Marketing)
- مهارت در برگزاری و اجرای جلسات بهطور موثر
- خلاقیت و توانایی حل مسئله، ایدهپرداز در مواجهه با چالشهای جدید
- و همچنین آشنایی و شناخت از صنایع زیر:
-کسبوکارهای اینترنتی -کالاهای مصرفی -خردهفروشی -حملونقل و پخش
مهارتهای ترجیحی
- تسلط به اصول بازاریابی B2B و راهکارهای فروش سازمانی
- تسلط به اصول و فنون مذاکره
- تسلط بر استراتژیهای مارکتینگ و فروش
- آشنایی با طراحی و تدوین روندهای کاری در فروش
(Senior Back-End Developer (Django
شرح موقعیت شغلی
بعضی از آدما هستن که داشتن یه تیم خوب، براشون از زبان برنامهنویسی یا تکنولوژی، مهمتره و فهمیدن که تکنولوژی میاد و میره ولی اون چیزی که میمونه یه تیم خوبه. تیمی که توش افراد حرفهای کم نیستن، ولی کسی ادعای حرفهای بودنش نمیشه. تیمی که توش افراد با تجربهی زیادی هست، ولی همچنان همه برای آموزش خودشون برنامه دارن و برای رشد تیم تلاش میکنن. ما برای تیم سکان، دنبال همچین فردی هستیم.
مسئولیتها
- خلاقیت و توانایی حل مسئله داشته باشی و در مواجهه با چالشهای جدید راهکار ارائه بدی.
- زبان Python و فریموورک Django تو مشتت باشه.
- بتونی پایگاه داده طراحی کنی و به بهینه سازیش اهمیت بدی.
- طراحی و پیاده سازی RESTful API برات مثل آب خوردن باشه.
- دستت به PostgreSQL ,MySQL و MongoDB خورده باشه.
- تجربه کار با Docker داشته باشی.
- با مفاهیم امنیت شبکه و سیستم های مبتنی بر web آشنا باشی.
- قبلا با کاربردهای مختلف authentication و authorization در اپلیکیشنهای تحت وب دست و پنجه نرم کرده باشی.
- دست به لینوکس بودن هم که از بدیهیاته.
- روحیه کار تیمی داشته باشی و موفقیت خودت رو در گرو موفقیت تیم بدونی.
مهارتهای ترجیحی
- با مفاهیم unit testing آشنا باشی و با یکی از فریمورکهای تست خودکار مثل pytest کار کرده باشی.
- دستی در آتیش برنامهنویسی شیگرا داشته باشی و با Design Patternها آشنا باشی.
- با مفاهیم multi-process در پایتون آشنا باشی.
- با مفاهیم و روشهای CI/CD آشنا باشی.
- با GraphQL آشنا باشی.
- از Django Rest Framework استفاده کرده باشی.
- با روشهای پردازش async و ابزارهایی مانند Redis و Celery و RabbitMQ آشنا باشی.
- با روشهای توسعه چابک و ابزارهای مدیریت پروژه مثل Jira کارکرده باشی.